Переписку в мессенджере сочли доказательством трудоустройства

Переписка в мессенджере стала для суда достаточным основанием, чтобы признать наличие трудовых отношений между жительницей Верхней Салды и компанией Wildberries. Женщина работала в маркетплейсе менеджером по работе с клиентами, но не была оформлена официально. Проблемы начались, когда она попыталась уйти в отпуск: работодатель отказал в отдыхе и не выплатил денежную компенсацию, рассказали в пресс-службе судов Свердловской области.

Женщина обратилась с иском, в котором потребовала установить факт трудовых отношений и взыскать с компании 10 тысяч рублей в качестве компенсации морального вреда. Главными аргументами в суде стали скриншоты переписки с руководством в популярном мессенджере, а также показания свидетелей.

Суд счел доводы убедительными. Теперь ООО «РВБ» (юридическое лицо Wildberries) обязано заключить с ней официальный трудовой договор, внести запись в ее трудовую книжку и выплатить назначенную компенсацию. На данный момент решение в законную силу не вступило — у сторон есть время на обжалование.